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Refinar búsquedaUNE 19601 / Marta Gutiérrez González (2019)
Título : UNE 19601 : hacia el modelo de prevención de delitos perfecto Tipo de documento: texto impreso Autores: Marta Gutiérrez González, Autor ; Augusto Piñel Rubio, Director de tesi Fecha de publicación: 2019 Número de páginas: 63 h. Dimensiones: 30 cm. Material de acompañamiento: 1 cuadernillo (4 h.; 30 cm.) Nota general: Máster Universitario en Acceso a la Profesión de Abogado Idioma : Español (spa) Materias: Cultura empresarial
Normalización
Responsabilidad penalClasificación: 343.222 Imputabilidad. Responsabilidad. Culpabilidad Resumen: A lo largo del presente trabajo vamos a analizar la norma de Compliance Penal UNE 19601, relativa al sistema de gestión de compliance penal. Esta norma se centra en acotar los modelos de gestión y organización de las sociedades para prevenir de un modo eficaz los delitos contemplados en el CP que pueden derivar responsabilidad penal para las personas jurídicas. Está dirigida a que las entidades de auditoría, a través de un proceso independiente, puedan verificar que se esté cumpliendo correctamente con la legislación. De este modo se consigue dar confianza frente a usuarios finales, colaboradores y clientes en los términos que prevé la Circular 1/2016 de la Fiscalía General del Estado, a jueces y fiscales. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=46082 UNE 19601 : hacia el modelo de prevención de delitos perfecto [texto impreso] / Marta Gutiérrez González, Autor ; Augusto Piñel Rubio, Director de tesi . - 2019 . - 63 h. ; 30 cm. + 1 cuadernillo (4 h.; 30 cm.).
Máster Universitario en Acceso a la Profesión de Abogado
Idioma : Español (spa)
Materias: Cultura empresarial
Normalización
Responsabilidad penalClasificación: 343.222 Imputabilidad. Responsabilidad. Culpabilidad Resumen: A lo largo del presente trabajo vamos a analizar la norma de Compliance Penal UNE 19601, relativa al sistema de gestión de compliance penal. Esta norma se centra en acotar los modelos de gestión y organización de las sociedades para prevenir de un modo eficaz los delitos contemplados en el CP que pueden derivar responsabilidad penal para las personas jurídicas. Está dirigida a que las entidades de auditoría, a través de un proceso independiente, puedan verificar que se esté cumpliendo correctamente con la legislación. De este modo se consigue dar confianza frente a usuarios finales, colaboradores y clientes en los términos que prevé la Circular 1/2016 de la Fiscalía General del Estado, a jueces y fiscales. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=46082 Ejemplares (1)
Signatura Medio Ubicación Sub-localización Sección Estado TFM MUAPA 2019-9 Tesis e Investigaciones Campus Leonardo Prieto Castro Depósito Consulta en sala
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Título : Asian versus Western management thinking : its culture-bound nature Tipo de documento: texto impreso Autores: Kimio Kase, Autor ; Alesia-Elizabeth Slocum Nuckols, Autor ; Yingying Zhang, Autor Editorial: New York ; Basingstoke ; Cham : Palgrave Macmillan Fecha de publicación: 2011 Colección: The Nonaka series on knowledge and innovation Número de páginas: XX, 381 p. Il.: gráf., tablas Dimensiones: 22,5 cm ISBN/ISSN/DL: 978-0-230-27293-4 Idioma : Inglés (eng) Materias: Cultura empresarial
Gestión empresarialClasificación: 658.011.8 Gestión del conocimiento. Innovación y mejoras en las organizaciones Nota de contenido: Bibliografía e índice Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=11043 Asian versus Western management thinking : its culture-bound nature [texto impreso] / Kimio Kase, Autor ; Alesia-Elizabeth Slocum Nuckols, Autor ; Yingying Zhang, Autor . - New York ; Basingstoke ; Cham : Palgrave Macmillan, 2011 . - XX, 381 p. : gráf., tablas ; 22,5 cm. - (The Nonaka series on knowledge and innovation) .
ISBN : 978-0-230-27293-4
Idioma : Inglés (eng)
Materias: Cultura empresarial
Gestión empresarialClasificación: 658.011.8 Gestión del conocimiento. Innovación y mejoras en las organizaciones Nota de contenido: Bibliografía e índice Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=11043 Reserva
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Signatura Medio Ubicación Sub-localización Sección Estado 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible 658.011.8 KAS asi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Consulta en sala
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Título : China's management revolution : spirit, land, energy Tipo de documento: texto impreso Autores: Charles-Edouard Bouée, Autor Mención de edición: 1st ed Editorial: New York ; Basingstoke ; Cham : Palgrave Macmillan Fecha de publicación: 2011 Colección: International management knowledge Número de páginas: XIV, 202 p. Il.: il., tablas Dimensiones: 24 cm ISBN/ISSN/DL: 978-0-230-28545-3 Idioma : Inglés (eng) Materias: Cultura empresarial
Gestión empresarialClasificación: 658.011.8 Gestión del conocimiento. Innovación y mejoras en las organizaciones Resumen: As one of the world's largest economies China is facing many unique management challenges in the wake of the financial crisis. The future presents many opportunities for growth and commerce but new management skills must be developed to cope with these issues. Nota de contenido: Índice. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=23135 China's management revolution : spirit, land, energy [texto impreso] / Charles-Edouard Bouée, Autor . - 1st ed . - New York ; Basingstoke ; Cham : Palgrave Macmillan, 2011 . - XIV, 202 p. : il., tablas ; 24 cm. - (International management knowledge) .
ISBN : 978-0-230-28545-3
Idioma : Inglés (eng)
Materias: Cultura empresarial
Gestión empresarialClasificación: 658.011.8 Gestión del conocimiento. Innovación y mejoras en las organizaciones Resumen: As one of the world's largest economies China is facing many unique management challenges in the wake of the financial crisis. The future presents many opportunities for growth and commerce but new management skills must be developed to cope with these issues. Nota de contenido: Índice. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=23135 Reserva
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Signatura Medio Ubicación Sub-localización Sección Estado 658.011.8 BOU chi Monografías Campus Leonardo Prieto Castro 1ª Planta Disponible Documentos electrónicos
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Título : El factor humano en la empresa Tipo de documento: texto impreso Autores: José María Rodríguez Porras, Autor Editorial: Bilbao ; Barcelona : Deusto Fecha de publicación: D.L. 2005 Número de páginas: 207 p. Il.: gráf., tablas Dimensiones: 24 cm ISBN/ISSN/DL: 978-84-234-2024-7 Nota general: En la cub.: Motivación; Trabajo en equipo; Comunicación; Cultura corporativa; Cambio organizativo; Liderazgo Idioma : Español (spa) Materias: Cultura empresarial
Gestión de personal
Motivación en el trabajoClasificación: 658.3 Personal. Relaciones humanas en la empresa. Recursos Humanos Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=38578 El factor humano en la empresa [texto impreso] / José María Rodríguez Porras, Autor . - Bilbao ; Barcelona : Deusto, D.L. 2005 . - 207 p. : gráf., tablas ; 24 cm.
ISBN : 978-84-234-2024-7
En la cub.: Motivación; Trabajo en equipo; Comunicación; Cultura corporativa; Cambio organizativo; Liderazgo
Idioma : Español (spa)
Materias: Cultura empresarial
Gestión de personal
Motivación en el trabajoClasificación: 658.3 Personal. Relaciones humanas en la empresa. Recursos Humanos Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=38578 Reserva
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Signatura Medio Ubicación Sub-localización Sección Estado 658.3 ROD fac Monografías Campus Pirineos Monografías Disponible
Título : Groups that work (and those that don't) : creating conditions for effective teamwork Tipo de documento: texto impreso Autores: J. Richard Hackman, Editor científico Editorial: San Francisco : Jossey-Bass Fecha de publicación: 1990 Colección: The Jossey-Bass management series Número de páginas: XXIII, 512 p. Dimensiones: 24 cm ISBN/ISSN/DL: 978-1-55542-187-8 Idioma : Inglés (eng) Materias: Cultura empresarial
Gestión de personal
Trabajo en equipoClasificación: 658.3 Personal. Relaciones humanas en la empresa. Recursos Humanos Nota de contenido: Bibliografía e índice. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=38606 Groups that work (and those that don't) : creating conditions for effective teamwork [texto impreso] / J. Richard Hackman, Editor científico . - San Francisco : Jossey-Bass, 1990 . - XXIII, 512 p. ; 24 cm. - (The Jossey-Bass management series) .
ISBN : 978-1-55542-187-8
Idioma : Inglés (eng)
Materias: Cultura empresarial
Gestión de personal
Trabajo en equipoClasificación: 658.3 Personal. Relaciones humanas en la empresa. Recursos Humanos Nota de contenido: Bibliografía e índice. Link: https://biblioteca.cunef.edu/gestion/catalogo/index.php?lvl=notice_display&id=38606 Reserva
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Signatura Medio Ubicación Sub-localización Sección Estado 658.3 GRO Monografías Campus Pirineos Monografías Disponible
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